Nhân viên Facebook Ads Performance

1. Mô tả công việc

  • Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo Facebook Ads cho sản phẩm của công ty (tập trung lead / tin nhắn / chuyển đổi đơn hàng).
  • Thiết lập, vận hành và tối ưu quảng cáo theo mục tiêu:
    • Tăng số lượng tin nhắn / data khách hàng
    • Tối ưu chi phí trên mỗi khách hàng (CPL/CPA)
    • Tăng tỷ lệ chuyển đổi ra đơn hàng
  • Chủ động test và tối ưu liên tục:
    • Nội dung quảng cáo (angle, hook, thông điệp)
    • Hình ảnh / video (creative)
    • Tệp khách hàng (target)
  • Theo dõi và phân tích các chỉ số quảng cáo: CPM, CTR, CPC, CPL / CPA. Tỷ lệ chuyển đổi
  • Đề xuất phương án tối ưu dựa trên dữ liệu:
    • Điều chỉnh nội dung
    • Điều chỉnh target
    • Scale hoặc tắt chiến dịch
  • Phối hợp với:
    • Bộ phận Content: xây dựng nội dung quảng cáo phù hợp insight
    • Bộ phận Sale/Telesale: đánh giá chất lượng data và tối ưu chuyển đổi
  • Báo cáo kết quả quảng cáo theo:
    • Ngày (hiệu quả campaign)
    • Tuần (đánh giá & đề xuất cải thiện)

2. KPI công việc

  • Số lượng tin nhắn / contact đạt kế hoạch
  • Chi phí/khách hàng (CPL/CPA) đạt mục tiêu
  • Tỷ lệ data chuẩn
  • Hiệu quả chiến dịch (duy trì ổn định & tăng trưởng)
  • Số lượng test content/creative mỗi tuần

3. Yêu cầu

  • Sinh năm 1998 trở lên
  • Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm chạy Facebook Ads
    (ưu tiên đã chạy: thực phẩm chức năng, mỹ phẩm, sản phẩm sức khỏe, lead form)
  • Có khả năng:
    • Đọc và phân tích số liệu quảng cáo
    • Tối ưu chiến dịch dựa trên dữ liệu
    • Test nội dung quảng cáo (không chỉ set camp)
  • Hiểu cơ bản về:
    • Insight khách hàng
    • Content quảng cáo
    • Funnel chuyển đổi
  • Chủ động, có trách nhiệm, chịu được áp lực KPI
  • Có tinh thần học hỏi, sẵn sàng test – sai – tối ưu liên tục
  • Ưu tiên:
    • Đã làm việc trong môi trường Ihoding, Zhoding
    • Có kinh nghiệm chạy sản phẩm có giá trị cao / ngành nhạy cảm

4. Quyền lợi

  • Tổng thu nhập bao gồm: lương cứng: 8.000.000 + COM hiệu suất theo doanh số & hiệu quả quảng cáo
  • Thời gian làm việc:
    • Thứ 2 – thứ 6: 8h – 12h ; 13h – 17h
    • Thứ 7 – làm 2 – 2,5 thứ 7/ tháng: 8h – 12h ; 13h – 17h
  • 12 ngày phép/ năm, nghỉ lễ các ngày lễ lớn trong năm
  • Làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp;
  • Tham gia các hoạt động gắn kết của công ty
  • Đóng bảo hiểm theo quy định của nhà nước.